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News-Ticker

 

STELLENAUSSCHREIBUNG Minijob - Technische Kraft (m/w/d) Grundschule Wiesenburg

Stellenausschreibung

 

In der Gemeinde Wiesenburg/Mark ist ab sofort folgender Minijob unbefristet zu besetzen:

                                           Technische Kraft (m/w/d) Grundschule Wiesenburg

Die Vergütung erfolgt in der EG 3 TVöD-VKA. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt ca. 6 Stunden.
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Die Aufgabengebiete umfassen im Wesentlichen:

Objektsicherheit und -kontrolle

  • Tägliche Kontrolle der Verschlusssicherheit aller Fenster und Türen

  • Erfassung und Meldung von Vandalismusschäden sowie Sicherheitsmängeln

Veranstaltungsunterstützung

  • Logistische Unterstützung bei schulischen Veranstaltungen

  • Bereitstellung, Transport und Aufbau von benötigtem Material und Mobiliar

Außenanlagenpflege

  • Pflege und Reinigung des Schulhofes sowie Entleerung der Papierkörbe

  • Kontrolle und Reinigung des angrenzenden Spielplatzes

  • Grünpflege: Rasenmahd, Heckenschnitt und Unkrautbeseitigung

Winterdienst

  • Manuelle Schneeräumung und Streuarbeiten

  • Eisbeseitigung zur Gewährleistung der Verkehrssicherheit

  • Einsatz an gemeindeeigenen Gebäuden, Bushaltestellen, Grundschule, Sporthalle im Ortsteil Wiesenburg

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Fachliche/persönliche Anforderungen:

  • handwerkliches Geschick

  • gute Umgangsformen (besonderer Wert wird auf bürgerfreundliches Verhalten gelegt) 

  • Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit 

  • Bereitschaft, ein erweitertes Führungszeugnis beizubringen

Was wir bieten:

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

  • 30 Arbeitstage Erholungsurlaub

  • Sozialversicherungsfreies Einkommen bis zur Minijob-Grenze

  • Eine Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit

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Sollte Ihr Interesse geweckt worden sein, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 13.10.2026 schriftlich oder elektronisch an:

Gemeinde Wiesenburg/Mark
Personalabteilung
Schlossstraße 1
14827 Wiesenburg/Mark
E- Mail:

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Hinweise zum Datenschutz

Bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der EU-Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) und des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes (BbgDSG) in maschinenlesbarer Form im Personalmanagementsystem gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. Die ausführlichen Datenschutzhinweise finden Sie unter www.wiesenburgmark.de – „Verwaltung“ – „Datenschutzinformationen“ – „Datenschutzinformation_Bewerbungsverfahren“.

Weitere Informationen

Veröffentlichung

Wiesenburg/Mark
Mo, 21. September 2026

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